Aktuelles Arbeitsrecht 2023

Erhalten Sie aktuellste und notwendige Kenntnisse über das Arbeitsrecht bezogen auf soziale Einrichtungen, um rechtssicher zu handeln und unnötige gerichtliche Auseinandersetzungen zu vermeiden.

Das Arbeitsrecht unterliegt einem ständigen Wandel durch Änderungen der Gesetzgebung und der folgenden Rechtsprechung. In unserem Seminar holen Sie sich den neusten Stand der für Sie relevanten Fakten.

Inhalt

• Folgen aus der Corona-Pandemie für das Arbeitsrecht
• Beschäftigtendatenschutz nach EU-DSGVO und BDSG
• Urlaubsrecht, Urlaubsplanung, Verfall von Ansprüchen, Abgeltung von Urlaub
• Umgang mit Personalakten, Aufbewahrungspflichten und-fristen
• Qualifizierungsvereinbarungen mit Bindungsklausel
• Befristung von Arbeitsverträgen mit und ohne Sachgrund
• Inhaltliche Gestaltungsmöglichkeiten bei Arbeitsverträgen
• Arbeitszeitrecht, Bereitschaftsdienste, Über- und Mehrstunden
• Arbeitsrechtliche Sanktionen, Ermahnung, Abmahnung, Kündigung
• Bedeutung des Eingliederungsmanagements bei personenbedingten Kündigungen wegen Krankheit
• Übersicht aktueller Rechtsprechung der Arbeitsgerichte